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Leihia illustre l'importance de l'équilibre entre les RH et l'intelligence artificielle

Quand l’IA aide… mais ne décide pas : l’équilibre que les RH doivent imposer

Leihia, le logiciel RH nouvelle génération, vous éclaire. Découvrez comment l'IA soutient vos décisions sans les remplacer. Un équilibre essentiel pour les RH .

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Lire la suite à propos de l’article Le vrai coût d’un mauvais recrutement : ce que votre tableur ne montre pas
LTAS met en lumière le coût caché d'un mauvais recrutement

Le vrai coût d’un mauvais recrutement : ce que votre tableur ne montre pas

Leihia, le logiciel RH nouvelle génération, vous éclaire. Découvrez comment l'IA soutient vos décisions sans les remplacer. Un équilibre essentiel pour les RH .

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Lire la suite à propos de l’article Recruter Pour L’Avenir : Qui Sera Votre Talent Évolutif ?
Avec Leihia Talent Acquisition Suite, vous aide a trouver les candidats qui vont évoluer dans votre entreprise grâce à notre Ia de Matching.

Recruter Pour L’Avenir : Qui Sera Votre Talent Évolutif ?

Découvrez les secrets des recruteurs pour identifier les candidats vraiment motivés. Apprenez à évaluer l'engagement réel lors des entretiens de recrutement. Demandez une démo à Leihia pour améliorer vos recrutements.

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Lire la suite à propos de l’article Les Secrets des Recruteurs: Identifier les Candidats Vraiment Motivés
Avec Leihia Talent Acquisition Suite nous avons une méthode de repérer un bon candidat.

Les Secrets des Recruteurs: Identifier les Candidats Vraiment Motivés

Découvrez les secrets des recruteurs pour identifier les candidats vraiment motivés. Apprenez à évaluer l'engagement réel lors des entretiens de recrutement. Demandez une démo à Leihia pour améliorer vos recrutements.

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Lire la suite à propos de l’article Décideurs Agiles : La Synergie Managers-RH pour une Performance Explosive
Leihia a remarqué que la collaboration manager-RH dans le processus de recrutement est parfois difficile.

Décideurs Agiles : La Synergie Managers-RH pour une Performance Explosive

Cet article lève le voile sur le rôle du manager et des ressources humaines, leurs responsabilités et comment travailler ensemble lors des recrutements.

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Quel type de recruteur êtes-vous ? Découvrez notre article sur le Blog RH Leihia

Top 5 des différents profils des recruteurs

Le recrutement est un art, un savant mélange de stratégie, de flair et de relationnel. Mais soyons honnêtes, chaque recruteur a son propre style et approche. Aujourd'hui, on vous propose un petit tour d’horizon des différents profils de recruteurs, avec une question : 𝐄𝐭 𝐯𝐨𝐮𝐬, 𝐯𝐨𝐮𝐬 𝐞𝐭𝐞𝐬 𝐥𝐞𝐪𝐮𝐞𝐥 ? 😉

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Sénior en recherche d'emploi

Emploi des seniors

« Je ne postule pas si l’offre d’emploi ne me présente pas le salaire pour le poste » C’est une phrase que vous avez sûrement entendue… Mais alors, pour ou contre d’afficher le salaire sur une fiche de poste ? L’affichage des salaires dans les offres d’emploi est un sujet qui suscite de plus en plus d'intérêt, notamment dans le cadre du recrutement. Pour les entreprises, il est important de peser le pour et le contre avant de décider d’afficher ou non cette information cruciale. Alors, quels sont les enjeux pour les recruteurs et candidats ?

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Lire la suite à propos de l’article Indiquer le salaire sur les offres d’emploi : oui ou non ?
Un logiciel de recrutement convivial comme Leihia contribue à une expérience candidat positive

Indiquer le salaire sur les offres d’emploi : oui ou non ?

« Je ne postule pas si l’offre d’emploi ne me présente pas le salaire pour le poste » C’est une phrase que vous avez sûrement entendue… Mais alors, pour ou contre d’afficher le salaire sur une fiche de poste ? L’affichage des salaires dans les offres d’emploi est un sujet qui suscite de plus en plus d'intérêt, notamment dans le cadre du recrutement. Pour les entreprises, il est important de peser le pour et le contre avant de décider d’afficher ou non cette information cruciale. Alors, quels sont les enjeux pour les recruteurs et candidats ?

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