Suivi & collaboration avec les talents
Optimisez vos recrutements et processus RH
Gagnez du temps et améliorez votre relation candidat grâce à notre CRM RH
Notre logiciel de recrutement Leihia Talent Acquisition Suite vous permet en même temps de gagner en efficacité et en même temps de valoriser vos candidats
• Sélection automatique des talents basée sur notre IA de Matching exclusive
• Tableau de bord intuitif et connecté à vos outils internes (Microsoft, Apple, Google)
• Tests intégrés (techniques, personnalité, etc.)
• Prise de références automatisée
• Gestion d’activités avec les candidats et les équipes internes
• Gestion intégrée des entretiens de recrutement en visio avec synthèse automatique d’entretien
• Planification des rdv et rappels automatiques des rdv
• Gestion externalisée de la pré-sélection de candidats par des consultants en recrutement Leihia
• Gestion automatique des processus légaux RH
• Respect RGPD•
La coopération au centre de vos processus de recrutement
Vous créez vos Workflows de recrutement par poste
Vous interagissez avec vos équipes internes, externes et vos candidats
Simplifiez le traitement de vos candidatures
Leihia Talent Acquisition Suite a été conçue par des RH et pour des RH :
- L'algorithme vous suggère les meilleures candidatures
- Accès à un tableau de bord intuitif et connecté avec votre messagerie
- Notifications et mails automatiques lorsque vous devez interagir dans un recrutement
- Pilotage automatique de vos rdv avec les candidats
- Envoi de mails aux candidats
- Toutes vos obligations légales pilotées par le logiciel
Garantissez l'adéquation du candidat avec votre poste
La richesse et la diversité des interactions possibles avec vos candidats font de Leihia Talent Acquisition Suite, la plateforme de recrutement 100% cloud la plus personnalisée :
- Entretiens (téléphoniques, visio, présentiels)
- Tests de personnalité
- Tests techniques
- Validation des documents de pré-embauche
- Prise de références
Réduisez vos temps de recrutement
Et pour faire face à la pénurie de talents (77% des métiers en tension en 2023), notre logiciel de recrutement vous permet d’accélérer tous vos recrutements :
- Les no shows sont évités grâce au rappel automatique de rdv
- Les démarches légales sont réalisées directement par le logiciel
- 77% des candidats présentés par Leihia reçoivent une proposition d'embauche
- 98,7% des candidats se déclarent satisfaits de leur expérience Leihia
- Leihia Talent Acquisition Suite jusqu'à 6 fois moins cher que les solutions de recrutement traditionnelles
Engagez votre entreprise dans une démarche éco-responsable
Parce que le recrutement ne peut pas s’affranchir de votre stratégie RH globale écologique et responsable :
- Politique du zéro papier
- Calcul automatique du taux d'impact de vos recrutements
- Les richesses humaines au centre de la croissance de votre entreprise
- La diversité et la lutte contre les discriminations comme piliers de votre politique de recrutement
- Donner du sens à la collaboration pour assurer l'engagement de chacun
Le CRM RH en 4 questions
Leihia regroupe toutes les candidatures au même endroit : CV, échanges, notes d’entretien, tests, dossiers et documents. Vous disposez d’un tableau de bord clair, partagé avec les managers, qui permet de suivre chaque étape du processus sans perte d’information ni doublons.
Le CRM-RH de Leihia structure la collaboration : partage des profils, feedbacks, validations, planification des entretiens et suivi en temps réel. Les managers ont exactement les informations dont ils ont besoin, et les décisions deviennent plus rapides, plus cohérentes et mieux argumentées.
Leihia offre un pilotage complet : workflows configurables, vues pipeline, annotations, alertes, relances automatiques, suivi des étapes, scoring d’alignement, et historiques des interactions. Chaque recrutement est traçable, organisé et simple à suivre pour toutes les parties prenantes.
Le CRM-RH pilote toute la communication : accusés de réception, relances, invitations, réponses rapides et feedbacks structurés. L’expérience candidat devient fluide, professionnelle et respectueuse — améliorant votre image et la qualité des candidatures reçues.